Volný pohyb pracovních sil v Evropské unii
Aktuální verze stránky ještě nebyla zkontrolována zkušenými přispěvateli a může se výrazně lišit od
verze recenzované 28. srpna 2017; kontroly vyžadují
10 úprav .
Volný pohyb pracovních sil je součástí acquis communautaire Evropské unie . Je součástí politiky volného pohybu osob a jednou ze čtyř svobod EU (volný pohyb zboží, volný pohyb služeb, volný pohyb pracovních sil, volný pohyb kapitálu). Volný pohyb pracovních sil upravuje článek 45 SFEU , který stanoví toto [1] :
1. V rámci Unie je zajištěn volný pohyb pracovníků.
2. Zahrnuje odstranění jakékoli diskriminace na základě státního občanství mezi pracovníky členských států v otázkách zaměstnání, mezd a jiných pracovních podmínek. 3. S výhradou omezení, která jsou opodstatněná z důvodu veřejného pořádku, veřejné bezpečnosti a veřejného zdraví, zahrnuje právo: a) přijmout skutečně nabízenou práci; b) volně se za tímto účelem pohybovat na území členských států; c) pobývat na území kteréhokoli členského státu za účelem práce v souladu s právními a správními předpisy upravujícími zaměstnávání domácích pracovníků; d) zůstat na území členského státu poté, co tam pracoval, za podmínek stanovených nařízeními Komise.
2. Ustanovení tohoto článku se nevztahují na práci ve veřejné správě.
Historie
Článek 69 Pařížské smlouvy o založení Evropského společenství uhlí a oceli [2] stanoví právo na volný pohyb pracovníků v těchto odvětvích. Část 3 Římské smlouvy o založení Evropského hospodářského společenství [3] přiznává právo na volný pohyb pracovních sil v rámci Evropského hospodářského společenství. Směrnice 2004/38/ES o právu na volný pohyb a pobyt spojuje různé aspekty práva na pohyb v jednom dokladu a nahrazuje směrnici 1968/360/EHS. Rovněž objasňuje procesní otázky a zakotvuje práva rodinných příslušníků občanů Evropské unie na volný pohyb.
Definice "zaměstnance"
Význam pojmu „zaměstnanec“ je určen legislativou Evropské unie, podle některých zdrojů význam pojmu zaměstnanec v evropském právu neexistuje, existují pouze znaky samotného pojmu „zaměstnanec“ [4]. [5]
- Účel: Podle precedentu stanoveného Evropským soudním dvorem se právo na volný pohyb pracovníků uplatní bez ohledu na účel zaměstnance při najímání v zahraničí, [6] pokud není práce poskytována pouze za účelem integrace zaměstnance do společnost. [7]
- Doba závazku: Právo na volný pohyb se vztahuje na práci na plný i částečný úvazek za předpokladu, že jde o efektivní a skutečnou práci [6] [8]
- Mzda: mzda je nezbytnou podmínkou pro odbornou činnost zaměstnance, její výše však nemá vliv na svobodu pohybu. [9] [10]
- Samostatná výdělečná činnost: v případě osoby samostatně výdělečně činné se na ni vztahuje svoboda poskytování služeb.
Meze zákona
Právo na volný pohyb ve vztahu k případným pracovněprávním vztahům je zahrnuto do systému legislativních aktů Evropského společenství. [11] [12] Jasný právní rámec pro volný pohyb pracovních sil vytvořily precedenty Evropského soudního dvora, evropské směrnice a evropské předpisy [13] .
Viz také
Poznámky
- ↑ DOHODA O FUNGOVÁNÍ EVROPSKÉ UNIE | Právo Evropské unie . Získáno 11. ledna 2017. Archivováno z originálu 2. února 2012. (neurčitý)
- ↑ Článek 69 Archivováno 23. října 2021 v části Wayback Machine Smlouvy o založení Evropského hospodářského společenství (Řím, 25. března 1957) na webových stránkách CVCE.
- ↑ Hlava 3 Archivováno 4. listopadu 2013 v části Wayback Machine Smlouvy o založení Evropského hospodářského společenství (Řím, 25. března 1957) na webových stránkách CVCE .
- ↑ Hoekstra (rozená Unger) proti Bestuur der Bedrijfsvereniging voor Detailhandel en Ambachten , případ 75-63 Archivováno 10. listopadu 2013 ve Wayback Machine (1964).
- ↑ Deborah Lawrie-Blum proti Land Baden-Württemberg , Případ 66/85 Archivováno 10. listopadu 2013 ve Wayback Machine (1986).
- ↑ 1 2 Levin proti Staatssecretaris van Justitie , případ 53/81 Archivováno 10. listopadu 2013 ve Wayback Machine (1982).
- ↑ Bettray vs. Staatssecretaris van Justitie , případ 344/87 Archivováno 10. listopadu 2013 ve Wayback Machine (1989).
- ↑ Raulin proti Minister van Onderwijs en Wetenschappen , případ C-357/89 Archivováno 10. listopadu 2013 ve Wayback Machine (1992).
- ↑ Kempf proti Staatssecretaris van Justitie , případ 139/85 Archivováno 21. prosince 2019 ve Wayback Machine (1986).
- ↑ Udo Steymann proti Staatssecretaris van Justitie , případ 196/87 Archivováno 10. listopadu 2013 ve Wayback Machine (1988).
- ↑ Walrave a Koch proti Association Union Cycle internationale, Koninklijke Nederlandsche Wielren Unie et Federación Española Ciclismo , Případ 36-74 Archivováno 10. listopadu 2013 na Wayback Machine (1974).
- ↑ Viz také Ingrid Boukhalfa proti Bundesrepublik Deutschland , C-214/94 Archived 10. listopadu 2013 na Wayback Machine (1996).
- ↑ Craig, de Burca, 2003 , str. 701.
Literatura
- P. Craig a G. de Búrca, Právo EU: Text, případy a materiály , 3. vydání, OUP, 2003.
Odkazy