Zahradní dovolená neboli Služební cesta na zahradu je specifická praxe, která existuje ve Spojeném království , Austrálii a na Novém Zélandu , kdy zaměstnanec, který již byl informován o propuštění, si po určitou dobu zachovává své postavení a plat ve společnosti, ale nesmí přímo pracovat.
Tento přístup se často používá, pokud existuje hrozba přesunu zaměstnance ke konkurenci, což umožňuje skrýt před zaměstnancem nejrelevantnější a nejcitlivější informace pro společnost. Při „Služební cestě na zahradu“ si zaměstnanec plně ponechává jak mzdu, tak veškeré povinnosti, včetně dohody o mlčenlivosti o důvěrných informacích.
Termín Zahradní dovolená vznikl v prostředí britské státní služby , jejíž zaměstnanci mají právo žádat o mimořádné volno pro nouzové účely. Zahradní volno se stalo eufemismem pro situaci „přerušené“ pracovní smlouvy např. při šetření přestupku, při kterém byl zaměstnanci zpravidla pozastaven výkon služby a zakázáno dostavit se na pracoviště. Termín stal se obzvláště populární v roce 1986 po vysílání BBC Jeden z nás série situační komedie Yes, Mr. Prime Minister ( anglicky Yes, Prime Minister ) .
Stejný termín se někdy používá v případech obdobného jednání vůči zaměstnanci v případě disciplinárních provinění, dočasné absence úkolů nebo v případě, kdy by z nějakého důvodu, např. nežádoucí publicita, přítomnost zaměstnance v práci mohla poškodit společnost.